Sabemos que não somos avaliados apenas pelo nosso perfil técnico em uma entrevista de emprego, a forma como nos comunicamos com o selecionador, demostramos credibilidade, presença e domínio|autoridade sobre a área em que atuamos e sem dúvidas nenhuma, trará o sucesso ou fracasso no processo seletivo. Já se perguntou como você pode demonstrar esses aspectos comportamentais e habilidades em sua próxima entrevista de emprego?
Conversamos com a psicóloga e assessora de carreira da Catho, Elen Souza, e separamos para você algumas frases-chave, que te ajudarão a passar credibilidade neste momento.Conheça essas frases e entenda o porquê que cada uma delas pode te ajudar a passar credibilidade na sua próxima entrevista de emprego
1 – Percebo que a comunicação é uma importante ferramenta para a resolução de problemas e uma forma para trazer melhorias, dentro e fora das organizações.
A comunicação é uma habilidade muito importante para um profissional, seja qual for a sua área de atuação. Mostrar na entrevista que você entende isso e aplica no seu dia a dia profissional pode lhe render alguns pontos.
2 – Em meu último Feedback, meu Gestor mencionou minha habilidade para:
É normal que os recrutadores questionem suas qualidades e defeitos, mas você pode se antecipar e citá-los antes de ser perguntado. Isso demonstra o seu autoconhecimento, uma habilidade importante e muito requirida atualmente.
3- Eu me orgulho por se reconhecido por cumprir horários e prazos.
O brasileiro, infelizmente, é reconhecido por não dar muita importância para horários e prazos, no entanto, no ambiente corporativo, essa habilidade tem sido cada vez mais exigida. Como dica extra, esse comportamento deve começar antes da entrevista de fato. Ao ser contatado, anote nome do recrutador, data, horário e local da entrevista e chegue com antecedência.
4 – Meus colegas sempre falam da minha facilidade em seguir orientações.
Saber “se virar” muitas vezes salva o seu dia a dia no trabalho, mas e quando o assunto é seguir orientações, como você se sai? Todo gestor espera que sua equipe já tenha essa habilidade, por isso, na entrevista vale a pena ressaltar essa competência.
5- Eu fui reconhecido por tomar iniciativas em falar sobre coisas que precisavam ser abordadas.
Dizer não e abordar assuntos negativos nem sempre é fácil, mas no dia a dia das organizações erros e acertos fazem parte, sendo assim é saudável e natural falar sobre isso. Mesmo assim, o profissional brasileiro é reconhecido por ter dificuldade de ter essa habilidade. Mostre que você não tem esse problema. Vale ressaltar que você não deve mentir, trabalhe esta habilidade e seja sincero, caso você ainda tenha dificuldade, melhor evitar essa frase.
6 – Minha equipe sempre me elogiou pela facilidade que tenho em integrar.
Já falamos aqui que comunicação é uma habilidade fundamental, mas além disso, você é uma pessoa que integra? As pessoas se sentem acolhidas por você, se sim, aproveite para mencionar na entrevista e mostre que você manda bem nos trabalhos em equipe.
7 – O meu plano de carreira baseia-se em:
Tenha um plano para sua carreira, isso é fundamental e na entrevista você pode mencioná-lo, essa frase pode colocar você em uma situação bem favorável, afinal você mostrará que tem domínio de sua carreira e sabe o que quer da sua vida profissional.
Lembre-se, não precisa usar todas, escolha as que você se sente mais confortável e mande bem na entrevista! Não tenha essas frases como mandatórias também avalie o contexto da conversa com o selecionar e espere o momento certo para isso, cada entrevista tem um andamento diferente, por isso é bom entender quando você pode usar uma das frases.
Tenha em mente que enquanto você não está fornecendo evidências de suas habilidades com qualquer uma dessas declarações, você está elevando a percepção do Selecionador, apenas com o que ele conseguiu captar de seu perfil, baseado na correlação com suas respostas. Isso se modifica, quando se evidencia características apreciadas pelo Selecionador, com o uso de algumas dessas frases acima.
Ah, não se esqueça de treinar antes de sua entrevista, não para decorar possíveis respostas, mas para se preparar melhor para esse momento e para o uso dessas frases, dentro de sua realidade profissional, se sentindo mais seguro.
